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《领导者的自我超越:激发心理资本(升级版)》由电子工业出版社出版。

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领导者的成长就是一条不断自我觉察、自我超越之路。在这个历程中,需要勇气和坦诚,需要头脑的智慧和心的感悟。心理资本有多强大,人生舞台就有多精彩。本书通过一个个精彩的案例,诠释了自我超越的美好境界。
——中国交通建设公司副总裁兼总工程师 孙子宇
这是一本充满体验的书。当从喧闹和繁忙中抽出身来,在宁静中品味作品的内涵时,它会带给你思想的交流和心灵的感知。在一段段真实的故事里体验和回味,在觉察中分享源干心理学“萨提亚模式”的理念心得,期望在探索中获得共鸣,在觉察中捕捉升华。
——时代集团执行副总裁唐荣
我和曹宇红女士认识已经十多年了,她从端着“金饭碗”的媒体人跳到世界级猎头公司做咨询,读完MBA后尝试着创业,初为人母后开始学习心理学,现在又成为资深培训顾问、畅销书作者,我觉得她的经历就是自我觉察、自我激励、自我关爱的故事。她能做到的,你我也能做到!
——皇家飞利浦大中华区副总裁佘端志
当前,中国企业管理存在的主要矛盾之一就是巨大且迫切的精神和情感需求,与企业所传递的人文关怀严重缺失,因此,员工对工作的承诺和投入意愿比较低。只有管理者通过“自我超越”,树立内求、利他的人生理念,才是实现管理升级的根本之道。本书的出版,正是“当春乃发生”的“知时好雨”。
——中国人民财产保险公司教育培训部总经理熊向清
许多商业精英和伟人的成功历程都是自我认知、自我管理和不断完善的旅程。读了此书,创业者和管理者能够更加坦然地面对人生的春夏秋冬,它教给我们如何剪草、修枝、培土和灌溉心灵的花园,让曾经荒芜的心田又迸发出勃勃生机。
——微软中国有限公司人力资源总监丁珊

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——中国交通建设公司副总裁兼总工程师,孙子宇
这是一本充满体验的书。当从喧闹和繁忙中抽出身来,在宁静中品味作品的内涵时,它会带给你思想的交流和心灵的感知。在一段段真实的故事里体验和回味,在觉察中分享源于心理学“萨提亚模式”的理念心得,期望在探索中获得共鸣,在觉察中捕捉升华。
——时代集团执行副总裁,唐荣
我和曹宇红女士认识已经十多年了,她从端着“金饭碗”的媒体人跳到世界级猎头公司做咨询,读完MBA后尝试着创业,初为人母后开始学习心理学,现在又成为资深培训顾问、畅销书作者,我觉得她的经历就是自我觉察、自我激励、自我关爱的故事。她能做到的,你我也能做到!
——皇家飞利浦大中华区副总裁,佘端志
当前,中国企业管理存在的主要矛盾之一就是巨大且迫切的精神和情感需求,与企业所传递的人文关怀严重缺失,因此,员工对工作的承诺和投入意愿比较低。只有管理者通过“自我超越”,树立内求、利他的人生理念,才是实现管理升级的根本之道。本书的出版,正是“当春乃发生”的“知时好雨”。
——中国人民财产保险公司教育培训部总经理,熊向清
许多商业精英和伟人的成功历程都是自我认知、自我管理和不断完善的旅程。读了此书,创业者和管理者能够更加坦然地面对人生的春夏秋冬,它教给我们如何剪草、修枝、培土和灌溉心灵的花园,让曾经荒芜的心田又进发出勃勃生机。
——微软中国有限公司人力资源总监,丁珊

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作者简介

曹宇红(Cindy Cao),北京大学国际MBA,中国人民大学新闻系毕业。资深培训顾问、心理资本专家、领导力教练。融合管理学和心理学之精髓,为各类企业和组织提供个性化的领导力咨询、培训和教练项目。现担任北京大学国际MBA项目的职业生涯教练,中科院心理所“心理资本”研究生班导师,中关村人才协会“心理资本委员会”主席。著有《成为教练式的领导者》、《绽放》等书。
张镝(Andy Zhang),北京大学国际EMBA,资深咨询顾问。拥有15年高科技行业从业经历,曾先后在联想科技、神州数码、有讯电子等公司担任重要管理职位。十几年企业管理的培训经验。

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